| 职位基本要求 | ||||||||||||||||||
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| 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements)： | ||||||||||||||||||
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岗位职责： 1、根据公司推广规划，按照公司现有的媒介资源及活动资源的进行市场招商及推广； 2、根据客户的需求分析，负责配合执行活动的策划、组织、实施做好相关的招商活动，进行效果评估和反馈； 3、根据公司要求，对市场相关领域进行调查和研究，并提供市场数据和报告； 4、负责招商活动的规划及执行管理，负责市场推广工作的具体支持； 5、跟进市场推广规划和进度，建立客户数据库，做好客户的维护和拓展，并负责维护更新； 6、负责整合公司的媒体资源优势，以组合拳的形式为公司与客户带来双赢的效果； 7、负责完成广告款项的及时回笼和结算； 8、完成部门领导及公司下达的其他任务。 任职要求： 1、具备较强计算机操作能力和文字处理能力，大专以上学历； 2、具备两年以上户外广告、分众广告等业务工作经验； 3、具备市场公关营销活动的招商、招展、现场执行经验； 4、具备较强的沟通协调能力，有处理突发事情的能力； 5、具备良好的心态和抗压能力，认真负责的工作态度； 6、具备客户资源者优先。 薪酬福利： 1、薪酬：基本工资+司龄补贴+岗位津贴+技术津贴+特殊技术岗位津贴+绩效奖金。 2、工作时间：早上9：00-12：00，下午：14:00-18：00，周末双休。 3、假 期：员工依法享有带薪年假及国家法定节假日，包括婚假、产假、陪产假、病假、丧亲假。 4、下午茶：午后4:00-4:30，不同风格茶点带给员工一天好心情。 5、年度体检：选择知名体检机构厦门国宇健康管理中心每年为公司员工组织体检。 6、公司女员工在“三八”妇女节休假半天。 7、集团工会每年组织工会活动，丰富企业文化。 8、集团党支部组织发展党员，团支部组织活动，为公司发展储备人才和后备军。 9、公司为员工移动电话用户办理“集团V网”服务，员工互打500分钟免费。 10、 培训机制：集团为新员工提供入职培训，进行公司的企业文化和流程制度的培训。每年度安排员工的相关岗位的外训。 |
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